El Tecnológico de Monterrey fue designado como el mejor lugar para trabajar en México en la categoría de Educación, en el ranking Best Workplaces 2025 de Computrabajo, una de las bolsas de empleo más utilizadas en el país.
Este galardón, entregado durante el evento Brunch & Talent 2025, se basa en las valoraciones directas de colaboradores y excolaboradores.
La entrega de reconocimientos a las 50 mejores empresas para trabajar en México se realizó el 2 de abril, destacando al Tec por su cultura organizacional, liderazgo positivo y enfoque centrado en el talento.
Esto se suma a los datos de la Secretaría de Trabajo sobre las empresas que más generan empleo en cada entidad, en la que el Tec destaca en Nuevo León por tener 8 mil 607 colaboradores y 22 mil 460 colaboradores en todo el país.

“Para nosotros es un orgullo ser nombrados como mejor lugar para trabajar, porque en el Tec queremos atraer, desarrollar y retener al mejor talento”, afirmó Aida Madrigal del Castillo, gerente de Marca Empleadora y Espacios de Colaboración del Tec de Monterrey.
Entre los factores clave para lograr este reconocimiento se encuentran:
- Escucha activa a colaboradores mediante encuestas de clima organizacional.
- Programas de bienestar y desarrollo profesional.
- Liderazgo consciente y positivo.
- Cultura de reconocimiento.
- Salario emocional.
Madrigal subrayó que el liderazgo tiene un papel esencial, ya que el 70 % del compromiso laboral está vinculado directamente al líder inmediato.
Por ello, el Tec invierte en la formación de líderes empáticos, comunicativos y orientados al desarrollo humano.
“Estamos mejorando toda la experiencia del colaborador, desde que es candidato hasta su salida, para que se sienta valorado y comprometido”, agregó.
"Estamos mejorando toda la experiencia del colaborador, desde que es candidato hasta su salida, para que se sienta valorado y comprometido".

Por su parte, Bertha Solano, líder de Atracción de Talento del Tec de Monterrey, explicó que este logro es resultado de una cultura organizacional que pone a las personas en el centro:
“Desde la dirección hasta cada líder, está la premisa de cómo reconocemos a los colaboradores, cómo les damos proyección, cómo hacemos trabajo colaborativo”.
Aseguró que el equipo de liderazgo es clave para que los colaboradores estén felices, y para que se viva una congruencia de valores.
“Que se viva una congruencia de cultura y que las personas les pongan el centro como colaboradores para que se viva un ambiente propicio o feliz para una estancia y un crecimiento de vida laboral”, añadió Solano.
¿Qué evalúa Computrabajo para nombrar a los Best Workplaces?
La bolsa de empleo toma en cuenta cinco pilares fundamentales:
- Ambiente laboral
- Liderazgo
- Sueldos y prestaciones
- Oportunidades de carrera
- Desarrollo profesional
El ranking Best Workplaces 2025 de Computrabajo reconoce a las mejores empresas para trabajar en México en 10 categorías clave:
- Educación
- Salud
- Retail
- Telemarketing
- Banca y Servicios Financieros
- Consumo Masivo
- Construcción
- Logística
- Recursos Humanos, y
- Hostelería.
En total, 31 mil 970 empresas fueron evaluadas por usuarios activos, excolaboradores y personas que han interactuado con las marcas empleadoras.

Este reconocimiento se suma a otros importantes distintivos obtenidos por el Tec en los últimos años, como:
- Empresa Responsablemente Saludable 2024, por Workplace Wellness Council México.
- Mejor Lugar para Trabajar LGBTQ+ 2025, por HRC Equidad MX.
“Al momento que se reconoce al Tec de Monterrey, quiere decir que su reputación externa es muy buena y eso nos ayuda a atraer talento y a retenerlo”, añadió la líder de Atracción de Talento del Tec de Monterrey.
Aquí puedes leer completo el ranking de Computrabajo.
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